- W2-Professur – Wirtschaftspsychologie mit Schwerpunkt Personal-, Arbeits- und Organisationspsychologie (m/w/d)Technische Hochschule Aschaffenburg
- Sachbearbeitung Assistenzdienste (m/w/d)Gemeinde Rastede
- Duales Studium B. A. Soziale ArbeitLandkreis Verden
- Ausbildung Straßenwärter/in (m/w/d)Landkreis Verden
- Ausbildung Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d)KÖSTERBERNER
- Duales Studium Wirtschaftsrecht LL.B. (m/w/d)KÖSTERBERNER
- Kaufmann / Kauffrau (m/w/d)SEVA-tec GmbH
- Fahrer / Kurier (m/w/d)flaschenpost SE
- Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)Heinrich Tegeler, Heizung & Sanitär
- Schichtleiter/stellvertretender Schichtleiter (m/w/d)Günther Janβen Handels GmbH
- Verkäufer (m/w/d) im Außendienst im nördlichen Niedersachsen, Bremen, Hamburg und Schleswig-HolsteinBVB-Verlagsgesellschaft mbH
- Verkäufer (m/w/d) im Außendienst im nördlichen Niedersachsen, Bremen, Hamburg und Schleswig-HolsteinBVB-Verlagsgesellschaft mbH
- Schifffahrtskauffrau/-mann / Speditionskauffrau/-mann (m/w/d) für den Bereich Import Customer ServiceOOCL - Orient Overseas Container Line Ltd.
- Metallbauer / Monteur / Handwerker (m/w/d)LT LagerTechnik.de GmbH
- Metallbauer / Monteur / Handwerker (m/w/d)LT LagerTechnik.de GmbH
- Mitarbeiter Qualitätskontrolle (m/w/d) - ProduktionAgrarfrost GmbH
- Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) TrocknungDMK Baby GmbH
- Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) Herstellung Trocknung I & FuttermittelDMK Deutsches Milchkontor GmbH
- Gestalter Grafikdesign / Kommunikationsdesigner / Mediengestalter (m/w/d) Vollzeit / TeilzeitLAUX GmbH
- Sachbearbeiter Service (m/w/d)Zeppelin Baumaschinen GmbH
- Model Booker (m|w|d)Wiethe Content GmbH
- Jurist (m/w/d) mit der Befähigung zum RichteramtLandkreis Rotenburg (Wümme)
- Mitarbeiter (m/w/d) Probenannahme & ProbenahmekoordinationInstitut Dr. Nowak GmbH & Co. KG
- Mitarbeiter After Sales / kaufmännischer Kundenservice (m/w/d)Duo Collection Import Vertriebsgesellschaft mbH
- Mitarbeiter (m/w/d) Servicecenter (Kauffrau / Kaufmann (m/w/d) Büromanagement)Betrieb Abfallwirtschaft Nienburg | Weser
- Leiter:in (w/m/d) der Abteilung "Studentische Angelegenheiten": Immatrikulations- und Prüfungsamt, Studienberatung, Bewerbungsmanagement und Info-ZentraleHochschule Bremerhaven
- Debitorenbuchhalter / Finanzbuchhalter (m/w/d) - in Voll- oder Teilzeit (min. 25,0 Std./ Woche)Agrarfrost GmbH
- Verkaufsfachberater im Außendienst (m/w/d)Ireks GmbH
- Verkaufsfachberater im Außendienst (m/w/d)Ireks GmbH
- Referent (m/w/d) Prävention und GesundheitsförderungVerband der Ersatzkassen e. V. (vdek)
- Schichtleiter Produktion (m/w/d) - Früh- und SpätschichtAgrarfrost GmbH
- Diätkoch / Koch (m/w/d) für die ZentralkücheServicegesellschaft Ammerland-Klinik mbH
- Technischen Zeichner / Konstrukteur (m/w/d) mit TeamverantwortungProcedes Chenel Beilken Digital Printing Werbegesellschaft mbH
- Elektromeister / Teamleiter Elektrotechnik - Instandhaltung & Projekte (m/w/d)Badenhop Fleischwerke KG
- Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)Agrarfrost GmbH
- Industriemechaniker (m/w/d) für ProduktionsanlagenLINDE + WIEMANN SE & Co. KG
- Regionaler Apothekenberater / Sales Manager / Außendienstmitarbeiter im Bereich Apotheken (m/w/d)AVIE GmbH
- Werksfahrer (m/w/d)CR3-Kaffeeveredelung M. Hermsen GmbH
- Ausbildung Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d)Agrarfrost GmbH
- Kfz-Mechatroniker (m/w/d) - Stützpunkt RotenburgHIL Heeresinstandsetzungslogistik GmbH
- Area Sales Engineer / Vertriebsingenieur / Key Account Manager (m/w/d) im Außendienst für die Region Norddeutschland (mit Wohnsitz in der Region)HEIN, LEHMANN GmbH
- Middleware Systemintegrator (m/w/d)Big Dutchman International GmbH
- Produktionshelfer (m/w/d)avitea GmbH
- Product Manager (m/w/d)Lease a Bike Deutschland GmbH
- LKW-Fahrer (m/w/d)DMK Deutsches Milchkontor GmbH
- Back-Office Mitarbeiter (m/w/d) Mobiler Hydraulik-SofortserviceHansa-flex Ag
- Sozialarbeiter:in/Sozialpädagoge:in (m/w/d)SKFM Cloppenburg e.V.
- Einrichter Spritzerei (m/w/d)Benthin GmbH
- Area Sales Manager - technischer Vertriebsaußendienst Maschinenbau (m/w/d)RSA cutting technologies GmbH
- Technischer Sales Manager (m/w/d) Energietechnik im Außendienst - Remote NorddeutschlandARCUS ELEKTROTECHNIK Alois Schiffmann GmbH
- Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker für Nutzfahrzeugtechnik (m/w/d) Seedorf (2027)HIL Heeresinstandsetzungslogistik GmbH
Die Technische Hochschule Aschaffenburg ist eine praxisorientierte, familiengerechte Hochschule im Rhein-Main-Gebiet. Wir zeichnen uns durch hervorragende Studienbedingungen, hohe Qualität und exzellente Leistungen in Forschung, Lehre, Transfer und Weiterbildung aus. Wir leben eine persönliche und lebendige Lern- und Diskussionskultur auf dem Campus als einem Ort der Begegnung. Wir kooperieren mit der Wissenschaft und mit Unternehmen im In- und Ausland und fördern den eigenen wissenschaftlichen Nachwuchs.
W2-Professur – Wirtschaftspsychologie mit Schwerpunkt Personal-, Arbeits- und Organisationspsychologie (m/w/d)
Fakultät Wirtschaft und Recht | nächstmöglich
Kennziffer wr-w-18 | Vergütung entspricht BesGr. W 2 BayBesG
Aufgaben
- Sie halten Lehrveranstaltungen, gegebenenfalls auch in englischer Sprache, in psychologischen Grundlagen- und Anwendungsfächern im Bereich der Wirtschaftspsychologie sowie in anderen Studiengängen der Fakultät Wirtschaft und Recht auf Bachelor- und Masterniveau. Der Schwerpunkt liegt auf personal-, arbeits- und organisationspsychologischen Themen (z.B. Arbeits- und Organisationspsychologie, Personalauswahl und -diagnostik, aktuelle Herausforderungen der Personalpsychologie, Personalführung, Transformations- und Changemanagement).
- Sie entwickeln und begleiten motivierende, innovative Lernprozesse für Studierende.
- Sie bauen Ihre Lehrveranstaltungen inhaltlich und didaktisch selbstbestimmt auf und vermitteln Ihr Wissen praxisnah unter Verwendung aktueller, didaktischer Methoden.
- Sie beraten und betreuen Studierende im Rahmen von Projekt-, Seminar- und Abschlussarbeiten auf Bachelor- und Masterniveau und begleiten sie in anwendungsorientierten Forschungsprojekten.
- Sie gestalten die organisatorische, inhaltliche und methodisch-didaktische Weiterentwicklung des Fachgebiets Wirtschaftspsychologie und der Fakultät Wirtschaft und Recht mit und bringen sich aktiv in die Selbstverwaltung der Hochschule ein.
Profil
- Sie verbinden Ihre einschlägigen Erfahrungen in der betrieblichen Praxis (z.B. Human Resources, Beratung, Personaldiagnostik, Arbeitsanalyse und -gestaltung, Change Management/Organisationsentwicklung, People Analytics) mit Ihrem akademischen Hintergrund im Bereich Psychologie oder Wirtschaftspsychologie (mit Promotion oder promotionsadäquater Leistung).
- Sie sind eine engagierte und fachlich versierte Persönlichkeit mit fundierten aktuellen Kenntnissen in der Personal-, Arbeits- und Organisationspsychologie, die unsere wirtschaftspsychologischen Studiengänge aktiv mitgestalten und weiterentwickeln möchte.
- Sie begeistern die Studierenden für aktuelle wirtschaftspsychologische Fragestellungen. Sie haben Freude daran, Ihre Kenntnisse und berufspraktischen Erfahrungen lebendig wie praxisnah an junge Menschen weiterzugeben und sie in ihrer Persönlichkeitsentwicklung zu unterstützen.
- Sie verfügen über die fachliche Kompetenz und Bereitschaft, psychologische Grundlagenveranstaltungen in unseren Bachelorstudiengängen zu übernehmen.
- Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrung in der Hochschullehre oder Erwachsenenbildung.
- Von Vorteil sind vertiefte, aktuelle Kenntnisse und Erfahrungen in psychologischer Forschung und/oder im Management in bzw. von Organisationen.
- Sie schätzen Vielfalt und Gestaltungsmöglichkeiten und nehmen gern die gesellschaftspolitische Verantwortung als Professorin oder Professor an.
- Ihr Profil wird abgerundet durch einen kooperativen und integrativen Arbeitsstil verbunden mit Umsetzungskompetenz.
- Sie erfüllen die allgemeinen Einstellungsvoraussetzungen. Diese finden Sie unter: https://www.th-ab.de/professuren
Wir bieten
- Wertschätzendes, kollegiales Umfeld
- Strukturiertes Onboarding-Programm und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeiten zur familienpolitischen Teilzeit
- Wir verfolgen aktiv die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und streben eine Erhöhung des derzeitigen Professorinnenanteils von 32 % an
- Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Auf unser Zertifikat (audit familiengerechte hochschule) sind wir sehr stolz. Unsere Angebote zu diesem Thema finden Sie unter: www.th-ab.de/fgh.