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Im Jahre 1976 schlossen sich zehn unabhängige Spediteure in Dänemark zusammen und legten den Grundstein für die Erfolgsgeschichte von DSV. Seitdem hat DSV beachtlich Fahrt aufgenommen und zählt heute zum 3. größten Speditions- und Logistikdienstleister der Welt. Wir liefern und steuern täglich Supply-Chain-Lösungen für Tausende von Unternehmen – vom kleinen Familienbetrieb bis hin zum internationalen Konzern. Unsere Reichweite ist global, aber unsere Präsenz ist lokal und nah bei unseren Kunden. Das erreichen wir nur über den Einsatz unserer Mitarbeitenden. Ein Job bei DSV bedeutet, Teil eines erfolgreichen und dynamischen Teams von Spezialisten in einer partnerschaftlich orientierten Unternehmenskultur zu sein. Werden auch Sie ein Teil von DSV!

Für unseren Standort in Bremen sind wir ab sofort auf der Suche nach einem Assistant Credit Controller (m/w/d) Collection / Sachbearbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement.


Aufgaben
  • Prüfung und Bearbeitung offener Posten
  • Erstellen von Rechnungen und Gutschriften
  • Telefonischer und schriftlicher Kontakt zu unseren Kunden, Niederlassungen und Rechtsanwälten
  • Forderungsmanagement vom ersten Kundenkontakt bis zur Inkassoabgabe für die gesamte DACH-Region
  • Erstellung forderungsrelevanter Auswertungen und Statistiken

Profil
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Bürokauffrau (m/w/d) oder Industriekaufmann (m/w/d)
  • Erfahrungen aus dem Bereich Mahnwesen oder Forderungsmanagement sind wünschenswert
  • Gute MS-Office-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse von Vorteil
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Flexibilität und Engagement
  • Teamfähigkeit und Kontaktfreude
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil

Wir bieten
  • Eine umfangreiche Einarbeitung und ein individueller Einarbeitungsplan
  • Flache Hierarchien durch dänische Unternehmenskultur
  • Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet bei einem Global Player
  • Individuelle Personalentwicklungsprogramme, Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
  • Ein moderner Arbeitsplatz inkl. einer Gleitzeitregelung
  • Mögliche vermögenswirksame Leistungen und diverse Mitarbeiterrabatte 
  • Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung 
  • DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben