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Wir sind die OUTLETCITY AG – Betreiber der Outletcity Metzingen, Stadtverwalter der einzigartigen Profession-Metropole New Work und das erste Omnichannel-Outlet überhaupt.

Mit jährlich über 4 Millionen Besuchern aus aller Welt und aktuell mehr als 170 Marken vor Ort sind wir nicht nur Europas größtes Outlet, sondern weltweit auch das erste mit eigenem Online Shop. Dieser ist das Zuhause von rund 350 Marken und wird von uns komplett eigenständig in Metzingen betrieben. Dabei verbindet er gemeinsam mit unserer Outletcity App und dem Outletcity Club reale und digitale Shoppingwelten zur perfekten Omnichannel-Symbiose.

Wir sind das Zuhause von Storytellern, Masterplanern und Datenflüsterern – aber auch von IT-Boys, -Girls und -Pieces. Unter unseren Dächern teilen rund 400 Menschen mit den unterschiedlichsten Talenten ihr Wissen und darüber hinaus eine Vision: Das Shopping-Erlebnis von Millionen Besuchern zum echten Happening zu machen – ob zuhause, unterwegs oder vor Ort. Um das alles zu schaffen, brauchen wir im Monat rund 4000 Tassen Kaffee, 2640 Brezeln, 1188 Portionen Bircher Müsli, über 2000 Smoothies – und dich!


Aufgaben
  • Als HR Controller (w⁠/⁠m⁠/⁠d) verantwortest du mit 20h pro Woche - zunächst befristet auf zwei Jahre - die Erstellung von Reports, Ad-hoc-Auswertungen und verschiedenen Personalstatistiken sowie die Auswertung, Analyse und Interpretation von Berichten als Entscheidungsgrundlage für unsere Personal- und Geschäftsleitung
  • Sorgfältig und eigenverantwortlich erstellst du den monatlichen Soll-Ist-Abgleich und überwachst die Budgets für alle HR-Kostenbereiche
  • Mit einem Blick fürs große Ganze führst du den jährlichen Planungsprozess in Hinblick auf Personalkosten und HR-Sachkosten durch
  • Dank deiner ausgeprägten Excel-Skills sowie deiner hervorragenden analytischen Fähigkeiten entwickelst du unser Personalcontrolling-System auf Basis von MS-Excel kontinuierlich weiter
  • Du unterstützt bei Projekten und Sonderaufgaben und wirkst bei der Erstellung des Jahresabschlusses mit
  • Darüber hinaus berätst du unsere Fachbereiche zu allen relevanten HR-Controlling-Fragen
  • Als echte:r Teamplayer:in pflegst du eine enge Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen im eigenen Bereich (HR & Organisation) sowie an allen relevanten Schnittstellen, insbesondere zum Bereich Corporate Finance & Controlling

Profil
  • Dein kaufmännisches Studium beispielsweise in den Bereichen Personal, BWL, Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Unternehmensführung, etc. oder eine kaufmännische Ausbildung mit einer entsprechenden Zusatzqualifikation (z.B. als Fachwirt;in Controlling, Finanzfachwirt:in, Betriebswirt:in, etc.) hast du erfolgreich abgeschlossen
  • In der Vergangenheit konntest du bereits praktische Erfahrungen im HR-Controlling sammeln - alternativ warst du bereits im Controlling für einen anderen Fachbereich tätig und bist bereit, dir entsprechendes HR-Expertenwissen anzueignen
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie exzellente und absolut anwendungssichere Excel-Kenntnisse zählen zu deinen größten Stärken
  • Deine Arbeitsweise würdest du als selbstständig, sorgfältig und strukturiert beschreiben
  • Du fühlst dich in einem mittelständischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Eigenverantwortung und flachen Hierarchien wohl
  • Als selbstbewusste Persönlichkeit, die in der Diskussion mit internen Stakeholdern und Fachbereichen durch klare Kommunikation und ein überzeugendes Auftreten punktet, aber immer auch für einen Spaß unter Kolleg:innen zu haben ist, bist du genau die richtige Ergänzung für unser Team

Wir bieten
  • Die perfekte Mischung aus innovativem Branchen-Pionier und menschlichem Familienunternehmen mit cooler Start-up-Atmosphäre
  • Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben mit persönlichem Gestaltungsspielraum und viel Platz für deine Persönlichkeit
  • Hohe Flexibilität dank Vertrauensarbeitszeit und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten
  • Zahlreiche spannende Weiterbildungs- und Knowledgesharing-Formate für deine persönliche Weiterentwicklung
  • Die ideale New Work-Lifestyle-Balance – samt eigenem Strand an der Erms, professioneller Kinderbetreuung und eigener Band inklusive Proberaum
  • Special Sales und Deals sowie attraktive Shoppingvergünstigungen vor Ort und in unserem Online Shop
  • Jeden Morgen ein phänomenales kostenloses Frühstück mit all deinen Kolleg:innen