Neue Jobbörse für Bremen
www.jobs-bremen.org – Ihre Jobbörse für Bremen
Bremen - der Zwei-Städte-Staat der Hansestadt Bremen und Bremerhaven - ist schon historisch durch die Verbindung der Weser mit der Nordsee geprägt. Wirtschaftlich hat die Stadt lange von der küstennahen Lage als Seefahrts- und Handelsstandort profitiert, doch in den vergangenen Jahrzehnten konnten während der Werftenkrise nicht alle der ansässigen Unternehmen überleben, sodass die Schiffbau- und Stahlindustrie an Bedeutung verloren hat. Noch immer einen hohen Stellenwert hat der Außenhandel in der Hansestadt Bremen und in Bremerhaven. Im stadtbremischen Überseehafengebiet und Hafengebiet Bremerhavens werden verschiedenste Warengüter umgeschlagen. Eben daher ist das Land Bremen wichtiger Standort für beispielsweise die Automobil-, Luft- und Raumfahrt- oder die Nahrungsmittelindustrie. Bedeutende Arbeitgeber der Region sind die Mercedes-Benz Group, Beck & Co., Mondelez (früher Kraft Foods) oder die Deutsche Bahn AG. In der Luft- und Raumfahrtbranche ist Bremen mittlerweile Innovationsstandort, daher haben sich die Universität Bremen und die Hochschule Bremen mit entsprechenden Studiengängen und beispielsweise einem Technologiepark als Forschungszentrum auf die Bedeutung der Stadt für die Branche angepasst.
Arbeiten in Bremen
Im Land Bremen liegt die Arbeitslosenquote höher als im Bundesschnitt. Dennoch werden in Bremen auch immer wieder neue Arbeitsplätze geschaffen. Der Logistikbereich im Hafen, die Automobil- und die Luft- und Raumfahrtbranche sowie die stetig wachsende Überseestadt ziehen immer wieder Unternehmen in die Hansestadt. Immerhin meldet die Arbeitsagentur für das Land Bremen mehrere tausend offene Arbeitsstellen.
Mitarbeiter- und Jobsuche in Bremen
Die Besetzung dieser offenen Stellen gestaltet sich aber bekanntlich immer etwas schwieriger als die bloßen Zahlen vermuten lassen. Sowohl für Arbeitssuchende sowie für Unternehmen, beziehungsweise Arbeitgeber sind nicht besetzte Stellen ärgerlich, aber oft kaum zu vermeiden. Arbeitssuchende haben oft nicht den notwendigen Zugriff auf alle prinzipiell zur Verfügung stehenden Stellenangebote in Bremen und wiederum bekommen bestimmte Inserate nicht die Reichweite, die sie eventuell verdienen. So suchen Arbeitssuchende und Arbeitgeber im schlimmsten Falle erfolglos, obwohl nur wenige Klicks weiter die einfache Lösung dieses Problems wartet. Denn als Jobbörse speziell für diese Region haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Unternehmen bei der Besetzung ihrer offenen Stellen zu helfen und Arbeitssuchenden ihren Weg zur Wunschposition zu erleichtern. Die Jobbörse hilft Bewerbern, Arbeit zu finden, und Unternehmen, Arbeitsplätze zu besetzen.
Stellensuche auf www.jobs-bremen.org - Vorteile für Bewerber
Täglich werden neue und aktuelle Stellenanzeigen aus den verschiedensten Branchen der Stadt Bremen und der Metropolregion Nordwest inseriert. Anstatt in diversen Anzeigeblättern, Zeitungen oder direkt auf den Seiten der Unternehmen nach Jobangeboten suchen zu müssen, findest du hier zahlreiche neue Stellenangebote gebündelt und nach Datum sortiert in der Jobbörse.
- Immer informiert dank E-Mail-Jobticker Der Jobticker meldet dir neue passende Jobs per Mail, sodass du auf dem neusten Stand bleibst. Oft sind beliebte Ausschreibungen innerhalb kurzer Zeit wieder vergeben, da die Firmen die Stellen schnell wieder besetzen möchten. Hiermit hast du die Gelegenheit, direkt auf neue Stellenangebote reagieren zu können.
- Facebook-Fanpage Eine Auswahl der Jobs von jobs-bremen.org erscheint zusätzlich auf unserer Facebook-Fanpage und damit ganz einfach zwischen deinen Neuigkeiten. Ständig über neue Anzeigen informiert zu sein funktioniert also kinderleicht dank einer „Gefällt Mir“-Angabe auf unserer Facebook-Seite. Mehr als diese Auswahl bringt dir der Jobticker: Er meldet neue passende Jobs per Mail.
Freie Stellen auf www.jobs-bremen.org besetzen - Vorteile für Unternehmen
Unsere Stellenangebote werden auch auf der Facebook-Fanpage veröffentlicht und erreichen somit mehr potentielle Bewerber als nur über ein Medium. Das Inserieren eines neuen Stellenangebotes ist dabei so einfach wie möglich gehalten und geschieht über einen hilfreichen Editor, der beim Erstellen der Stellenanzeige hilft. Außerdem können bereits angefertigte Stellenanzeigen als PDF, Bild oder HTML-Datei einfach hochgeladen werden, die dann den individuellen Look des Unternehmens beibehalten. Dank dreier Jobpakete haben Sie es selbst in der Hand, in welchem Maße Ihre Stellenanzeige beworben wird. Jede Anzeige läuft 60 Tage. Besonders schwierig zu besetzende Stellen bekommen mit dem Social-Media-Paket, einer Zusatzoption, mehr Reichweite auf Facebook. Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne als Ansprechpartner zur Verfügung.